筑牢合规防线，深化合规管理 ——我院开展合规专员集中培训

2024年3月27日—29日，我院开展合规专员集中培训。来自全院各科室的50余位合规专员参加培训，累计参加培训210余人次。

医院党委书记宋恒国为本次培训致辞。宋书记表示，从去年8月份我院正式开展合规管理以来，经过7个月的学习和打磨，我院已建立起合规管理的组织架构，各部门/科室内都设了合规专员，并由各支部书记或科室负责人担任，负责本部门/科室内合规管理工作的沟通和协调，全院干部职工的合规意识、理念都有了一定的提升，遇事找法、问法的能力也有了明显提高。本次培训旨在进一步树立合规专员的合规思维、培养合规视角。

宋书记指出，各行政职能科室和临床医技科室要承担本科室合规管理的主体责任，切实履行好各自业务范围内的合规职责。同时，要把合规管理工作与我院正在进行的标准化建设工作一体推进，创新公立医疗机构管理的理念和方法，最终形成我院一套系统、完整、科学的管理机制，为我院高质量发展聚力赋能。

SGS技术委员会副主任唐让先生围绕《CMS+CPS合规体系的建设与认证评价》的内容，从“建立对合规义务及其合规风险的广义认知、解析合规监管的系统性逻辑、重视合规体系的规划设计、合规管理制度体系的建立精要、对合规体系的认证评价及其合规结论”等方面详细介绍了我院合规管理体系的建设。同时，唐让先生指出在体系建设中首要应当拎出关键要素，串成工作主线，然后确定合规管理制度体系的建设周期、分解建设步骤、进行相应的任务分派、最后向输出交付。

本次培训后设置考核测试，通过考核测试的职工将正式承担起科室合规专员的职责，这意味着我院的合规管理体系从组织架构建设转向合规实践改革。我院将以本次培训为契机，进一步推动合规管理体系建设，将各业务领域的合规从纸面上落实到具体工作中，为我院健康长远发展保驾护航。